Escritura Para el Empleo

María de Lourdes Martínez González

Lic. en C. de la Com. y Periodismo.

Perito en Grafología y Grafoscopía

ESCRITURA DEL TRABAJADOR CREATIVO

¿Cuántas veces no ha ocurrido que por la creatividad de algún empleado, la empresa desarrolló el producto más demandado o inyectó mejor dinamismo a las máquinas o a la estructura laboral?

Por eso es tan importante que los empresarios se preocupen por seleccionar personal creativo, aunque muchas veces esos trabajadores demanden, espacio, tiempo, condiciones laborales de trabajo dignas y especiales.

Y ¿cómo podemos saber por la escritura si nuestra personalidad laboral es creativa?.

Pues tome pluma, papel y preste atención:

La escritura creativa tiene como característica principal que la parte alta de las letras “L”, “T”, “D”.

La barra de la “T” por lo regular se inscribe en la parte alta de la letra, un poco o un mucho “garigoleada” o adornada y enlazada a la letra siguiente.

La “R” se escribe como si fuera un ave que está volando.

Los puntos de las íes pueden estar más arriba de lo normal, aunque muchas veces puede no anotar los puntos de las íes porque suelen ser personas distraídas en todo, pero concentradas en lo que les interesa.

Muchas empresas ponen énfasis en la puntualidad de sus empleados, el problema es que un creativo puede ser impuntual y en su escritura lo manifiesta porque omite los puntos de las íes, de la j, las comas.

En esto el perito grafólogo debe tener mucho cuidado, pues podría descartar a un buen creativo por considerarlo distraído e impuntual.

O, peor aún, podría seleccionar a un flojo, distraído, creyendo que se trata de una trabajador creativo.

•  Las letras redondas como la “o” tienden a tener aberturas en la parte superior derecha, lo que refleja que su mente se abre a las ideas y las deja salir, es decir que afloran las ideas.

•  La letra A, que representa a su ego creativo, suele ser grande y redondeada.

•  La escritura de un creativo es ágil, ligeramente inclinada a la derecha, aunque con ciertas oscilaciones, de vez en cuando, y podría llegar hasta a ser agitada.

•  La escritura en general es bonita, de buen gusto , con adornos, principalmente si se trata de su firma.

Recuerde si necesita de un peritaje en grafología o en grafoscopía, comuníquese con su amiga Lourdes Martínez al 55 83 74 37 o al correo electrónico lulimartinez (con i latina) @frecuencialaboral.com.

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ESCRITURA DE UN POTENCIAL VENDEDOR

La mayor generación de empleo en el país es en el sector servicios y comercio. Seis de cada diez empleos se abren en estos sectores, según datos del Instituto Nacional de Estadística, Geografía e Informática, INEGI.

Cualquiera que abra una sección de anuncios de empleo, se encuentra con que la mayoría solicita vendedores de bienes o servicios, desde dependientes de comercio, agentes de viajes, representantes de ventas, y todos aquellos que tengan contacto con clientes o posibles compradores.

Si usted quiere saber si calificaría para un puesto de ese tipo por su escritura. Tome lápiz, papel y conozca cuáles son sus rasgos para el empleo.

Las personas que concursan en un peritaje o estudio grafológico para una vacante de vendedor tienen como característica principal:

Ser comunicativo. ¿Cómo determina un perito grafólogo esta característica en la escritura?.

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CÓMO IDENTIFICAR A UNA PERSONA TRABAJADORA

Los estudios modernos que se han hecho sobre rendimiento en el trabajo y disposición del empleado a colaborar con la empresa, señalan que una condición para un buen desempeño del trabajador además de una buena paga, es que haya un buen ambiente de trabajo, alicientes y reconocimiento a las acciones desarrolladas.

Pero independientemente de esto, un trabajador puede saber por su escritura si tiene posibilidades de ser contratado por una empresa o negocio, cuando requieren a una persona activa.

¿Cómo es que un perito en Grafología y Grafoscopía puede saber si un solicitante de empleo es activo?

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CUIDADOS PARA UNA SOLICITUD DE TRABAJO

Por María de Lourdes Martínez González

Los peritajes en Grafología y en Grafoscopía son cada vez más comunes en el medio laboral, así como en muchos otros ámbitos de la salud, la criminalística, la educación y la psicología, los cuales sirven, por ejemplo, para determinar la personalidad de quien solicita un empleo.

En esta ocasión nos vamos a referir a algunos detalles que debemos observar al hacer una solicitud de empleo. Especialmente cuando debe ser escrita de puño y letra.

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