Con muchas Limitaciones

LOS CARTEROS: UN OFICIO QUE SOBREVIVE

Por Regina Vargas

Hay un personaje de la vida cotidiana, muy querido por el pueblo mexicano: los carteros. Ellos, en motocicleta, bicicleta o a pie caminan los miles de kilómetros del país, sin importar las inclemencias del tiempo, para llevarnos un mensaje epistolar, a veces de alegría, otros de tristeza o esperanza.

Pese a su importancia, también perciben salarios bajos y, en ocasiones, tiene que lidiar con perros que los quieren morder o bien con delincuentes que los asaltan.

El 12 de noviembre se celebra el Día del Cartero y del Empleado Postal, conmemoración que data desde 1931, la cual se debe al coronel Luis Franco.

Pero fue hasta 1947 cuando el correo mexicano emitió, por primera vez, una estampilla dedicada al cartero.

Datos del Sindicato de Trabajadores del Servicio Postal Mexicano mencionan que hay aproximadamente 9 mil carteros, que luchan por sobrevivir pese al desmesurado crecimiento del Internet, correos electrónicos y de las empresas de mensajería.

La organización sindical informó que ha disminuido en un 60 por ciento, el envío de cartas personales, por los factores antes mencionados.

Un ejemplo de ese trabajo es el que realiza Diana en el Word Trade Center. Ella es una de las pocas mujeres que se dedican a este oficio. Nos comentó que ella reparte cerca de 100 kilos diarios de mensajería.

"No fue fácil para ella comenzar en este oficio, con una gran mayoría de hombres. Aunque la mejor experiencia es la gente, que tiene un concepto muy bonito de los carteros", indicó.

"Tienen un alto grado de servicio. Y muchas personas los trata bien y les invita un refresco o a comer".

Aunque lamentó que en muchas ocasiones, los muerden los perros y sufren saltos en zonas de alto grado de delincuencia.

Aunque los carteros son trabajadores que cumplen con una función primordial dentro de la vida cotidiana, últimamente han visto disminuir su trabajo, debido al crecimiento desmesurado de empresas de mensajería que representan una competencia desleal para el servicio postal mexicano.

Sobre el particular, el líder del Sindicato del Servicio Postal Mexicano, Manuel Fermín Acevedo González comentó que ese tipo de empresas les comen el mandado, ya que la infraestructura de Sepomex es obsoleta.

"No tenemos la tecnología, no tenemos los vehículos, no tenemos aviones que en muchas ocasiones tienen las empresas trasnacionales.

Los carteros aseguran que las empresas trasnacionales les están quitando el trabajo.

Por ello, Acevedo González, exigió por enésima ocasión que impulse la creación de una nueva ley que verifique cabalmente el desarrollo de esas empresas. Ya que recordó que la ley del Servicio Postal Mexicano dice que todo lo que pese menos de un kilo en correspondencia o comercial deber ser exclusivo del servicio postal mexicanos y eso nadie lo respeta.

Mencionó que muchas de estas empresas laboran de manera ilegal, están amparadas.

Además del crecimiento de las empresas de mensajería, y considerando que mucha gente tiene acceso al internet y a los correos electrónicos, también ha disminuido en un 60 por ciento, el envió de cartas personales, por la facilidad del acceso a la comunicación por computadora.

En la actualidad México cuenta con 9 mil carteros, de los cuales, 100 son mujeres quienes dan servicio a 100 millones de mexicanos.

Detalló que anualmente, el correo maneja 30 millones de piezas postales por lo que sigue siendo un medio eficaz de comunicación, el cual tiene un costo de 6.50 pesos por carta

El líder del SNTSEPOMEX reiteró su denuncia respecto a que la Ley del Servicio Postal Mexicano no se respeta ni tampoco la Secretaría de Comunicaciones y Transportes ejerce regulación alguna sobre las mensajerías y paqueterías que operan en el país.

Acevedo González mencionó que pese a la falta de atención del gobierno federal a este importante medio de comunicación escrito, los trabajadores postales realizan su máximo esfuerzo para cumplir las encomiendas que el pueblo de México y los grandes usuarios les confían.

Aunque, dijo, sortean un cúmulo de carencias, tanto de recursos materiales como de recursos humanos, bajos salarios, que no provienen del erario público, sino que es producto del esfuerzo y de la venta de los servicios que prestan, y solamente el gobierno federal les otorgan un subsidio anual de alrededor de 350 millones para gasto corriente.