Y También Contra Quienes Defienden sus Derechos

AUMENTARÁ LA VIOLENCIA LABORAL EN 2016

*En 2016 no Habrá Para el Pago a Empleados Públicos y Aumentará el Clima de Violencia.

*También se Anuncian Despido y Pérdida del Derecho a la Seguridad Social.

Por María de Lourdes Martínez González

Periodistas y Conductora de Frecuencia Laboral

Publicación Original del Portal www.frecuencialaboral.com

La aplicación de las reformas estructurales en México durante el 2015 sólo sirvió para profundizar el desempleo y empeorar la situación socio económica del país. Específicamente las reformas laboral, de seguridad social y educativa han profundizado la inconformidad de distintos sectores, principalmente de los maestros, por la pérdida de fuentes de trabajo y de derechos conquistados, lo que podría detonar la violencia generalizada, afirmó Pedro Villegas, director del Centro Nacional de Promoción Social (Cenpros).

Sin embargo, opinó que esa inconformidad social sólo tendrá resultados positivos para quienes luchan por sus derechos si la población y los trabajadores se organizan y enarbolan proyectos bien planeados, agregó.

Dijo que un ejemplo del incremento de la violencia laboral son los enfrenamientos que se reportaron desde marzo a diciembre del 2015 entre los maestros integrantes de la Coordinadora Nacional de Trabajadores de la Educación (CNTE), por la amenaza de quitarles su plaza de empleo con una evaluación que se aplica de manera autoritaria como resultado de la reforma educativa. (Leer Noticia Relacionada: CRECIÓ LA INGOBERNABILIDAD EN MÉXICO link: http://www.frecuencialaboral.com/pactopormexicoprovocoingobernabilidad2015.html)

Entre noviembre y diciembre del 2015 la oposición magisterial a la evaluación con el que perderán su empleo terminó con un saldo de un maestro muerto, más de 20 detenidos en todo el país, heridos con bala de goma, 4 presos políticos y enfrentamientos donde hubo heridos, durante los bloqueos a los accesos donde se realizaría el examen en el que la disidencia magisterial reportó ausentismo hasta del 95 por ciento en estados como Oaxaca, Chiapas y Michoacán. Y en otras entidades ni siquiera se pudo aplicar, como en Sonora y algunos puntos de Sinaloa, Jalisco y Baja California, debido a la resistencia. (Leer Noticia Relacionada: LA EVALUACIÓN ES UN DESASTE link: http://www.frecuencialaboral.com/maestrosevaluacionundesaste2015.html)

Comentó que pese a esta situación se prevé que se aprueben más reformas en el 2016 para eliminar el derecho de los servidores públicos a la seguridad social, a la pensión y jubilación y, debido a que las ganancias de Petróleos Mexicanos y Comisión Federal de Electricidad fueron igual a CERO en el 2015, se espera que para el año que inicia los ayuntamientos y gobiernos estatales no tengan recursos públicos ni siquiera para el pago de salarios y prestaciones a sus empleados.

"Se advierte más desempleo por los recortes anunciados en Petróleos Mexicanos y de Comisión Federal de Electricidad, quienes al mismo tiempo perderán sus conquistas sindicales, porque los nuevos trabajadores que ocupen las empresas petroleras y de electricidad, no tendrán el derecho a las pensiones y jubilaciones que se pactaron en el contrato colectivo de trabajo, sino que serán canalizados a la Afores que no garantizan ni el pago de un salario mínimo" (Leer Noticia Relacionada: AFORES SÓLO GARANTIZAN EL PAGO DEL 35% DEL ÚLTIMO SALARIO link: http://www.frecuencialaboral.com/aforesdanminipensiontercerapartedelsalario2015.html)

Dijo que la reciente reforma a PENSIONISSSTE que se aprobó en la Cámara de Diputados en diciembre del 2015, demuestra que el estado dejará de brindarle los derechos de seguridad social a los trabajadores en 2016 -aunque falta que se apruebe en la Cámara de Senadores y que entre en vigor-.

Por esa razón es que el sector en donde hay más brotes de inconformidad es el de los trabajadores al servicio del estado, desde los administrativos, los maestros y los investigadores universitarios. Y ya se advierten ataques directos contra quienes encabezan las luchas de inconformidad, como son los despidos, encarcelamientos, golpes y campañas de denostación y hasta los asesinatos, sin embargo, las propias organizaciones a las que pertenecen los afectados no han realizado una contabilidad de esta violencia.