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| Año 14. No. 724. del 24 al 30 de noviembre 2019 | Premio de Comunicación Alternativa |
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SEGURIDAD SOCIAL
¿QUÉ ES LA SEGURIDAD SOCIAL SOLIDARIA?
Integrante del Sindicato Único de Trabajadores de la Industria Nuclear y colaborador voluntario de Frecuencia Laboral Participación del sábado 23 de noviembre de 2019, Publicación original de www.frecuencialaboral.com
Uno de los temas de interés social con mayor presencia en internet es la seguridad social, especialmente en lo que se refiere a su reforma. En las redes sociales abundan mensajes acerca de este tema; muchos de ellos llaman a la defensa, por ejemplo, de las pensiones. Otros se pronuncian sobre el estado de las instituciones públicas de salud. Pocos, sin embargo, plantean la seguridad social como un tema integral y menos aun se refieren a la seguridad social solidaria. Hay muchos trabajos sobre la seguridad social, muchos de ellos han sido elaborados por especialistas que abordan la problemática desde una óptica académica o económica. Es difícil encontrar trabajos que dejen claro a los sujetos de la seguridad social, los trabajadores, ya no digamos las complejidades del tema, sino ni siquiera qué es ésta. Las organizaciones de los trabajadores, particularmente los sindicatos, llegan a mencionar el tema, pero lo hacen para tocar uno o dos de los aspectos que lo integran y generalmente es desde la perspectiva de la gestoría de pensiones o atención a la salud, lo cual es sólo una parte de la seguridad social solidaria. Por ello es importante informar a detalle lo siguiente: ¿QUÉ ES LA SEGURIDAD SOCIAL SOLIDARIA? En Frecuencia Laboral, el espacio donde los trabajadores son la noticia , la seguridad social solidaria y su defensa están entre los temas principales. En su portal www.frecuencialaboral.com se puede encontrar mucha información al respecto. Con todo, cabe preguntarse ¿qué es la seguridad social solidaria? Más allá de las definiciones académicas o legales, con un grupo de trabajadores en activo y jubilados, provenientes de diversas actividades laborales se ha coincidido en que la seguridad social solidaria es el derecho humano que garantiza que las personas y sus familias eleven su nivel de vida y que no caigan en situación de pobreza extrema. ¿Cómo garantiza la seguridad social solidaria que las personas y sus familias eleven su nivel de vida y no caigan en situación de pobreza extrema? Con medidas que pongan al alcance de los trabajadores y sus familias la atención integral a la salud, incluyendo dotación de medicinas y la realización de análisis y estudios clínicos, con vivienda digna, recreación, cultura, el deporte, capacitación y educación para el trabajo, para el buen comer y el buen vivir. Con centros de desarrollo infantil que permitan la atención de los hijos mientras sus padres trabajan y con tiendas y centros de abasto con precios menores a los del mercado. Todos estos beneficios son parte del mismo derecho humano a la seguridad social solidaria, pelear por uno solo, como las pensiones, es correcto, pero insuficiente, pues debilita y fragmenta la lucha. Aunque las condiciones concretas de los trabajadores los lleven a luchas por un aspecto concreto, siempre se debe tener en mente la importancia de defenderla de manera integral. Esto es particularmente importante, ya que desde 1997 con Ernesto Zedillo y 2007 con Felipe Calderón, como presidentes de la república, se están entregando las cuotas obrero patronales a los banqueros para su beneficio, debilitando el carácter social que deben tener. Es importante asimismo, entender en qué consiste cada uno de los temas que comprende la seguridad social, como los tipos de pensiones que existen, los alcances del servicio médico, las prestaciones sociales, la importancia de la capacitación, de los centros de desarrollo infantil o las tiendas. Por el momento, insistiremos en el carácter solidario de este sistema, llamado así porque incluye fondos financieros integrados a partir de las aportaciones de los trabajadores, los patrones y el gobierno, cuyos propietarios no son ni patrones ni gobierno, sino los trabajadores. Recordemos que aun las aportaciones de los patrones salen del producto del trabajo de los asalariados y en el caso del gobierno, de los impuestos, además de que el gobierno es el ente público responsable de combatir la pobreza. Incluso si volteamos la vista al pasado en búsqueda del origen de la seguridad social, veremos que no fue ninguna concesión del poder económico o político, sino resultado de las luchas de millones de trabajadores. Hay antecedentes desde la época esclavista, pero más concretamente tras la Revolución Francesa de 1789, ya aparece este derecho inscrito en la reforma que se hizo a la Carta de los Derechos del Hombre y del Ciudadano, aun cuando todavía no se conocía como seguridad social solidaria. En 1845 la Liga de los Comunistas que encabezaron Carlos Marx y Federico Engels, retomaron algunos derechos que hoy incluyen la seguridad social solidaria, como el seguro social obligatorio para todos los trabajadores y lo lograron en 1893 en Alemania, tras movilizaciones masivas en las que participaron millones de trabajadores en Europa y Estados Unidos. En México hay también antecedentes desde mediados del milenio anterior. Su concreción en nuestro país data de la constitución de 1917, en 1929 se logró el derecho al seguro social y en 1943 nació el Instituto Mexicano del Seguro Social y para 1960 fue creado el Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado, principales instituciones de la seguridad social en nuestro país. No podemos dejar de mencionar en este brevísimo recuento que en México la seguridad social es más avanzada pues supera incluso lo que la Organización Internacional del Trabajo y las Naciones Unidas establecen como medidas mínimas, ya que incluye dos seguros más: el de vivienda, a cargo del INFONAVIT y FOVISSSTE y el seguro de prestaciones sociales que incluye derechos culturales, recreativos, deportivos y capacitación para el trabajo y que se cuenta con tiendas de descuento para trabajadores. TODO ESTO SE ESTÁ PERDIENDO Las reformas de 1997 y 2006 iniciaron la ruta para perder la seguridad social entregando los principales recursos a los banqueros. No es solo el tema de las pensiones, la aplicación de UMA´s o las deficiencias en el servicio médico. Ya hoy los jóvenes que ingresaron a trabajar a partir de estas reformas no tienen futuro y cada día empeora la situación. Al equipo de Frecuencia Laboral le interesa que los trabajadores, si están organizados, luchen en defensa de la seguridad social solidaria. Si no lo están, que se organicen y luchen por ella. Por supuesto, para luchar por algo, primero debemos conocer de qué se trata. Invitamos al público de Frecuencia Laboral a estudiar, prepararse y defender la seguridad social solidaria. Un material muy completo y accesible es el libro de la directora de Frecuencia Laboral ¿¡Qué transa con las AFORES!? Para leer más sobre estos temas visita: http://frecuencialaboral.com/seguridadsocial.html http://www.frecuencialaboral.com/afore.html http://www.frecuencialaboral.com/saludehigiene.html http://www.frecuencialaboral.com/ http://www.frecuencialaboral.com/quetransaconlasAFORESLIBRO2018.html
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