Sin Pago del Salario Ni Indemnización

RADIO 13 DESPIDE A 30 TRABAJADORES DE NOTICIAS

*Desde el 2009 Comenzaron los Problemas de la Empresa con el Retraso de Pagos a sus Empleados.

Por María de Lourdes Martínez González

Periodista de Frecuencia Laboral

Radio 13 sumó 30 despidos del personal de noticias, durante el mes de marzo del 2011, a los quienes no les ha patgado su indemnización. Incluso, a muchos de ellos les adeuda entre 7 y 3 quincenas de salario devengado. Este proceso inició hace dos años con el retraso de los pagosy concluyó con el recorte del personal que se declaró en paro desde febrero pasado, informó César Salomón Solis.

Explicó que en su caso personal trabajo para Radio 13 casi tres años, pero en el 2010 la empresa retrasó el pago de los salarios devengados hasta dos meses.

"A partir de diciembre del año pasado nos dejaron de pagar todo el mes, incluyendo enero y febrero del 2011. A mediados de febrero cerca del 85 por ciento de los trabajadores decidimos hacer un paro, porque la situación era insostenible. La estación nos llamó para ver qué pasaba y quedaron de pagarnos su adeudo en partes".

Sin embargo, una semana después del paro que realizaron los trabajadores de noticias de Radio 13, la empresa empezó a despedir personal.

"Iniciaron los despidos con una reportera, con dos personas de redacción y con alguien de deportes. Posteriormente siguieron otros reporteros de la redacción. Para el lunes 14 de marzo del 2011 se contabilizaban 28 trabajadores despedidos del área de noticias. Y para el día siguiente corrieron a dos ingenieros".

El argumento de la estación Radio 13 es que no tienen dinero para pagar una nómina para ese número de trabajadores."Pero nosotros no somos la carga salarial, sino los conductores a quienes les pagan bastante alto".

El documento que firmaron los representantes de la empresa con el compromiso de pagarles los salarios devengados y su indemnizacion, hasta hoy no lo han cumplido.

"Este pago no se ha llevado a cabo. En total fuimos 30 personas despedidas y a ninguna nos han liquidado conforme a la Ley. En mi caso específico quieren darme la mitad de lo que me corresponde...Yo estaría dispuesto a irme a un juicio...se que es largo, pero estoy dispuesto a hacerlo...la empresa tiene varias demandas de personas que fueron despedidas con anterioridad...y ya las han ido ganando".

César Salomón Solís precisó que el primer acuerdo con la empresa fue que pagaría el adeudo a sus trabajadores en 6 pagos.Cada pago sería de 3 mil pesos, más el salario de la quincena que iba corriendo. Pero a quienes corrieron fue a los trabajadores y ahora la empresa hace otro compromiso de pagar su adeudo en 3 pagos.

"Pero me quieren dar solamente la mitad de las 3 quincenas que me corresponden...al principio eramos 40 o 45 personas quienes estabamos en el grupo. Pero se cometió el error de dialogar y tratar de negociar con la empresa, sin hacerlo por la vía jurídica...y sencillamente el grupo que era fuerte se debilitó...y lo que comenzó a pasar después de esto fue que empezaron a correr trabajadores poco a poco".

En el área de noticias quedaron 6 reporteros, de un total de 15; en la redacción dejaron a 3 trabajadores de un total de 11. La estación sigue transmitiendo.

Año 5. No. 279. del 19 al 26 marzo 2011